STRATEGIA AZIENDALE E CSR

Strategia Aziendale:

Strategia e risultati. Struttura del settore e posizionamento strategico. Dinamiche del settore e cambiamento strategico. Valutazione della strategia. Valutazione della strategia nell'impresa multibusiness.

Corporate Social Responsibility:

Il sistema dei valori e la cultura aziendale. Il sistema dei valori e la corporate governance. Il sistema dei valori e la corporate social responsibility.

Ultimo aggiornamento: 26-09-2024

Prova orale.

Gli studenti possono scegliere liberamente qualunque libro di livello universitario sulla strategia di impresa e sulla CSR. Per facilitare la scelta si suggerisce:

V. Coda, La strategia aziendale, McGraw - Hill.

S. Bianchi Martini, E. Forconi, E. Rocchiccioli, Il sistema dei valori e la strategia aziendale, G. Giappichelli Editore

Ultimo aggiornamento: 26-09-2024

Il corso di Strategia Aziendale e Corporate Social Responsibility fornisce agli studenti conoscenze in materia di strategia aziendale, valutazione della strategia, relazione tra strategia e risultati e, infine, analisi e valutazione del posizionamento strategico.

Ultimo aggiornamento: 26-09-2024

Nessun requisito è richiesto.

Ultimo aggiornamento: 26-09-2024

Lezioni e seminari.

Ultimo aggiornamento: 26-09-2024

Prova orale.

La valutazione è in trentesimi: da 18/30 a 30/30 con lode, secondo il seguente schema:

• 30 - 30 e lode: conoscenza completa, approfondita e critica degli argomenti del corso, ottima proprietà di linguaggio, completa ed originale capacità interpretativa, piena capacità di applicare autonomamente le conoscenze acquisite;
• 26 - 29: conoscenza completa e approfondita degli argomenti del corso, buona proprietà di linguaggio, completa ed efficace capacità interpretativa e di applicare autonomamente le conoscenze acquisite;
• 24 - 25: conoscenza degli argomenti del corso con un buon grado di apprendimento, discreta proprietà di linguaggio, corretta capacità interpretativa, capacità di applicare in modo corretto la maggior parte delle conoscenze acquisite;
• 21 - 23: conoscenza adeguata degli argomenti del corso, ma mancata padronanza degli stessi, più che sufficiente proprietà di linguaggio, capacità interpretativa, limitata capacità di applicare autonomamente le conoscenze acquisite;
• 18 - 20: conoscenza di base degli argomenti principali, conoscenza di base del linguaggio tecnico, capacità interpretativa sufficiente, capacità di applicare le conoscenze basilari acquisite;
• Insufficiente: insufficiente conoscenza degli argomenti del corso.

Ultimo aggiornamento: 26-09-2024